ห้ามเจ้านายสั่งงานลูกน้องนอกเวลาทำงานหวังลบภาพลักษณ์สังคมบ้างาน
สภาเกาหลีใต้กำลังพิจารณาร่างกฎหมาย ที่ห้ามหัวหน้างานรบกวนลูกน้องถึงบ้าน หลังมีเสียงบ่นหนาหูถึงความไม่สมดุลระหว่างชีวิตกับงานในประเทศที่มีการใช้โทรศัพท์มือถือกันอย่างคึกคักแห่งนี้
ทั้งนี้ สมาชิกสภาผู้แทนราษฎร 12 คน จากพรรคฝ่ายค้านมินจู ส่งร่างกฎหมายที่ห้ามผู้จัดการสร้างความรำคาญให้แก่ทีมงานถึงที่บ้าน ให้กับสภาเมื่อวันพุธ (22 มิ.ย.) โดยส.ส.12คนแถลงเหตุผลว่า ขณะนี้บริษัททั้งหลายต่างใช้โซเชียลมีเดีย และส่งข้อความทางโทรศัพท์มือถือสั่งงานลูกน้องแบบไม่รู้จักเวลา ทำให้พนักงานเกิดความเครียดอย่างรุนแรง
ร่างกฎหมายฉบับนี้ห้ามบริษัทส่งข้อความที่เกี่ยวกับงานไปให้พนักงาน ไม่ว่าจะอยู่ในรูปของการโทรศัพท์ ส่งข้อความ ส่งข้อความบนโซเชียลมีเดีย หรือแอพพลิเคชันข้อความบนโทรศัพท์มือถือ หลังหมดเวลาทำงาน
แถลงการณ์ดังกล่าวอ้างอิงข้อมูลจากแอพกาเกาทอล์ค ที่ชาวเกาหลีใต้นิยมใช้ถึง 80% พพร้อมระบุว่า ชาวเกาหลีใต้กว่า80% มีสมาร์ทโฟน ถือเป็นอัตราสูงสุดประเทศหนึ่งของโลก อีกทั้งเกาหลีใต้ยังมีวัฒนธรรมองค์การแบบบ้างาน จนกลายเป็นการละเมิดสิทธิขั้นพื้นฐานของแรงงาน นอกจากนี้เจ้านายยังคาดหวังมากเกินไปว่าลูกน้องจะต้องตอบรับคำสั่งในทันที ไม่สนใจว่าเป็นวันหยุดหรือเป็นเวลาดึกดื่นประชาชนหลายคนจึงเรียกร้องสิทธิที่จะไม่ติดต่องานหลังเวลาทำงาน ซึ่งร่างกฎหมายนี้จะช่วยให้พนักงานมีเวลาส่วนตัวไม่ถูกที่ทำงานรุกล้ำ
นอกจากเกาหลีใต้แล้ว หลายประเทศ ทั้งฝรั่งเศส และเยอรมนี ต่างมีกฎหมายคล้ายคลึงกันนี้ ที่ห้ามไม่ให้ส่งอีเมล์งานหลังเวลาทำงาน





