ประกันสังคม ปรับหลักเกณฑ์ ม.40 เงินทดแทน ผู้มีสิทธิได้เงินบำเหน็จ

ประกันสังคม ปรับหลักเกณฑ์ ม.40 เงินทดแทน ผู้มีสิทธิได้เงินบำเหน็จ

สำนักงานประกันสังคม ปรับหลักเกณฑ์ใหม่ ผู้ประกันตน ม.40 เพิ่มสิทธิประโยชน์ เงินทดแทน ผู้มีสิทธิได้เงินบำเหน็จ ยกระดับคุณภาพชีวิตอาชีพอิสระ ให้ทัดเทียมมาตราอื่น

ปรับหลักเกณฑ์ใหม่ สำนักงานประกันสังคม เพิ่มสิทธิประโยชน์ ผู้ประกันตน ม.40 ทั้ง เงินทดแทน เงินสงเคราะห์บุตร ผู้มีสิทธิได้เงินบำเหน็จ ยกระดับคุณภาพชีวิตอาชีพอิสระ ให้ทัดเทียมมาตราอื่น

ประกันสังคม ปรับหลักเกณฑ์ ม.40 เงินทดแทน ผู้มีสิทธิได้เงินบำเหน็จ

นางมารศรี ใจรังษี เลขาธิการสำนักงานประกันสังคม เปิดเผยถึงการพัฒนาสิทธิประโยชน์สำหรับ ประกันสังคมมาตรา 40 ว่า เมื่อวันที่ 4 มิถุนายน 2568 ที่ประชุมคณะรัฐมนตรีมีมติเห็นชอบในหลักการ (ร่าง) พระราชกฤษฎีกากำหนดหลักเกณฑ์และอัตราการจ่ายเงินสมทบ ประเภทของประโยชน์ทดแทน

ตลอดจนหลักเกณฑ์และเงื่อนไขแห่งสิทธิในการรับประโยชน์ทดแทนของบุคคลซึ่งสมัครเป็นผู้ประกันตน (ฉบับที่ ..) พ.ศ. .... โดยมีการปรับเพิ่มสิทธิประโยชน์หลายกรณี และปรับปรุงหลักเกณฑ์เพื่อการเข้าถึงสิทธิได้มากขึ้นในการรับสิทธิประโยชน์กรณีต่างๆ ของผู้ประกันตน

ประกันสังคม เพิ่มสิทธิ ผู้ประกันตน ม.40 ให้ทัดเทียมมาตราอื่น

1. ปรับหลักเกณฑ์การได้รับเงินทดแทนการขาดรายได้กรณีประสบอันตรายหรือเจ็บป่วย 

  • โดยให้ผู้ประกันตนมาตรา 40 ทุกทางเลือก หากประสบอันตรายหรือเจ็บป่วย โดยไม่ได้พักรักษาพยาบาลในสถานพยาบาลและไม่มีความเห็นของแพทย์ให้หยุดพักเพื่อการรักษาพยาบาลให้มีสิทธิได้รับเงินทดแทนการขาดรายได้ ครั้งละ 200 บาท จำนวนไม่เกิน 3 ครั้งต่อปี และให้ได้รับสิทธิเงินทดแทนการขาดรายได้ความเห็นความเห็นแพทย์ที่ให้หยุดพักเพื่อการรักษาพยาบาล ตั้งแต่ 1 วันขึ้นไป ในอัตราวันละ 200 บาท โดยทางเลือกที่ 1 และทางเลือกที่ 2 มีสิทธิได้รับเงินทดแทนการขาดรายได้ไม่เกิน 30 วันต่อปี สำหรับทางเลือกที่ 3 มีสิทธิได้รับเงินทดแทนการขาดรายได้ไม่เกิน 90 วันต่อปี

2. ปรับหลักเกณฑ์การได้รับเงินทดแทนการขาดรายได้ในกรณีที่เกิดการระบาดของโรคติดต่ออันตรายตามกฎหมายว่าด้วยโรคติดต่อ และรับบริการตามแนวทางของกระทรวงสาธารณสุข 

  • อาทิ กรณีการระบาดของโรคโควิด-19 ในระหว่างวันที่ 26 มีนาคม ถึง 30 พฤศจิกายน 2565 ผู้ประกันตนที่ได้รับคำสั่งจากเจ้าพนักงานการควบคุมโรคติดต่อให้กักตัวตามแนวทางของกระทรวงสาธารณสุขให้มีสิทธิได้รับเงินทดแทนการขาดรายได้ หรือตามมาตรการของรัฐ ให้มีสิทธิได้รับเงินทดแทนการขาดรายได้ แม้ไม่ได้เข้ารับบริการ ณ สถานพยาบาลที่รับผู้ป่วยไว้ค้างคืน

3. ปรับเพิ่มสิทธิประโยชน์ในกรณีทุพพลภาพ โดยผู้ประกันตนมาตรา 40 ทางเลือกที่ 1 และทางเลือกที่ 2 

  • ที่ได้รับการวินิจฉัยจากคณะกรรมการแพทย์แล้วว่าเป็นผู้ทุพพลภาพหรือทุพพลภาพเพิ่มขึ้นมีสิทธิได้รับเงินทดแทนการขาดรายได้เพิ่มเป็นอัตราเดือนละ 1,000 – 2,000 บาท/เดือน ผู้ประกันตนมาตรา 40 ทางเลือกที่ 3 รับเงินทดแทนการขาดรายได้เพิ่มเป็นอัตราเดือนละ 1,500 – 3,000 บาท และขยายระยะเวลาความคุ้มครองทุกทางเลือกให้ได้รับเงินทดแทนตลอดชีวิต

4. ปรับปรุงแก้ไขผู้มีสิทธิได้รับเงินบำเหน็จชราภาพของผู้ประกันตนมาตรา 40 ทางเลือก 2 และ 3 

ที่ถึงแก่ความตายก่อนอายุครบ 60 ปีบริบูรณ์ หรือก่อนที่จะได้รับประโยชน์ทดแทนในกรณีชราภาพจากเดิมให้มีสิทธิเฉพาะทายาทตามกฎหมายแก้ไขเพิ่มเติมให้สามารถจ่ายเงินให้แก่บุคคลซึ่งผู้ประกันตนทำหนังสือระบุให้เป็นผู้มีสิทธิได้รับประโยชน์ทดแทนในกรณีชราภาพนั้น แต่ถ้าไม่ได้ทำหนังสือระบุไว้ให้นำมาเฉลี่ยจ่ายให้แก่สามีภริยา บิดามารดา หรือบุตรของผู้ประกันตนในจำนวนที่เท่ากัน 

5. ปรับเพิ่มสิทธิประโยชน์ทดแทนในกรณีสงเคราะห์บุตร ให้ได้รับอัตราเงินสงเคราะห์บุตรเพิ่มเป็น จำนวน 300 บาท/คน/เดือน คราวละไม่เกิน 2 คน และขยายอายุให้ได้รับสิทธิไม่เกิน 7 ปีบริบูรณ์ 

นางมารศรี กล่าวต่อไปว่า ลำดับต่อไปสำนักเลขานุการ คณะรัฐมนตรีจะได้ส่งเสนอร่างพระราชกฤษฎีกาที่คณะรัฐมนตรีเห็นชอบแล้วไปยังสำนักงานคณะกรรมการกฤษฎีการตรวจพิจารณาร่างกฎหมาย หรือเสนอให้นายกรัฐมนตรีนำขึ้นทูลเกล้าฯ ในหลวงทรงลงพระพระปรมาภิไธยและประกาศในราชกิจจานุเบกษาต่อไป 

สำนักงานประกันสังคมมีความมุ่งมั่น ที่จะพัฒนาสิทธิประโยชน์ต่างๆ อย่างต่อเนื่อง เพื่อยกระดับคุณภาพชีวิตผู้ประกันตน ไม่ว่าจะเป็นแรงงานในระบบหรือแรงงานภาคอิสระ เพื่อให้ได้รับสิทธิประโยชน์ที่มากขึ้น และมีหลักประกันทางสังคมที่เท่าเทียม