แสนสิริชูโมเดลความยั่งยืนเป็นเรื่องปกติจากบ้านถึงห้องเรียน

ในเวที “SUSTAINABILITY FORUM 2026: Shift Forward Overcoming Challenges” จัดโดยกรุงเทพธุรกิจ  

นายสมัชชา พรหมศิริ Chief of Staff บริษัท แสนสิริ จำกัด (มหาชน)   กล่าวในหัวข้อ "Make Sustainability Part of Everyday Society " ว่า  ความยั่งยืนจะไม่เกิดขึ้น หากยังเป็น “สิ่งที่คนต้องฝืนทำ” แสนสิริจึงเลือกเดินหน้าอีกแนวทาง “ทำให้ความยั่งยืนกลายเป็นเรื่องปกติของชีวิตประจำวัน”

 โดยยุทธศาสตร์นี้คือการออกแบบบ้านและโครงการที่อยู่อาศัยให้ช่วยประหยัดพลังงานตั้งแต่แรกเริ่ม ไม่ว่าจะเป็นการจัดวางพื้นที่ การเลือกวัสดุก่อสร้าง สีที่สะท้อนความร้อน ไปจนถึงการติดตั้งระบบโซลาร์เซลล์ โดยแสนสิริจับมือพาร์ตเนอร์กว่า 18 ราย พัฒนาบ้านต้นแบบที่ช่วยลดการใช้พลังงานไฟฟ้าอย่างเป็นระบบตั้งแต่ขั้นออกแบบไปจนถึงก่อสร้าง

“เราไม่อยากบอกให้คนต้องปรับพฤติกรรม แต่สร้างสภาพแวดล้อมที่ทำให้ความยั่งยืน รักษ์โลกเป็นเรื่องง่าย ” 

สำหรับแสนสิริ การทำ ESG ไม่ได้เป็นเพียงกรอบรายงานที่ต้องส่ง regulator แต่คือ “พฤติกรรมของสังคม” ที่องค์กรต้องมีส่วนกำหนดทิศทางยั่งยืนตั้งแต่บ้านจนถึงห้องเรียนในรูปแบบของโมเดลลดความเหลื่อมล้ำ
 

ความยั่งยืนได้จำกัดอยู่แค่การออกแบบบ้าน 

ความยั่งยืนของแสนสิริไม่ได้จำกัดอยู่แค่การออกแบบบ้าน แต่ยังขยายไปสู่การพัฒนาคุณภาพชีวิต โดยเฉพาะด้านการศึกษา ผ่านความร่วมมือกับกองทุนเพื่อความเสมอภาคมทางการศึกษา (กสศ.) เป็นเวลา 3–5 ปี เพื่อสร้าง “ราชบุรีโมเดล” ภายใต้โครงการ Zero Dropout  เด็กทุกคนต้องได้เรียนโมเดลนี้มีเป้าหมายสำคัญ ป้องกันไม่ให้เด็กหลุดออกจากระบบการศึกษา ด้วยการสร้างกลไกติดตามและสนับสนุนอย่างต่อเนื่อง

อีกหนึ่งภาพสะท้อนการพัฒนาสังคมคือโครงการ “แสนสิริ อะคาเดมี” พื้นที่เรียนรู้นอกห้องเรียนที่เปิดให้ชุมชนใช้จัดกิจกรรมร่วมกัน เป็นการออกแบบ “พื้นที่สังคม” ที่ช่วยยกระดับคุณภาพชีวิตในทุกมิติ ด้านการกำกับดูแล (Governance) บริษัทเน้นสร้างวัฒนธรรมความเท่าเทียม โดยออกแบบพื้นที่ทำงานแบบไม่มีโต๊ะประจำสำหรับผู้บริหาร เพื่อเปิดโอกาสให้ทุกคนสื่อสารอย่างเท่าเทียมเริ่มจากภายในก่อนขยายผลสู่ภายนอก

“ความยั่งยืน เราไม่ทำเพราะสังคมบังคับ แต่เพราะมันคือสิ่งที่ควรทำเป็น DNA ของแสนสิริ”