อียูพยายามผ่อนคลายการเคลื่อนย้ายแรงงาน

นายลาสโล แอนดอร์ คณะกรรมาธิการฝ่ายกิจการจ้างงานของสหภาพยุโรปหรืออียู เสนอให้เพิ่มการดำเนินการและการช่วยเหลือทางกฎหมายกรณีการเลือกปฏิบัติบนพื้นฐานของเชื้อชาติ ต่อแรงงานข้ามชาติสหภาพยุโรปมากขึ้น และสร้างความมั่นใจว่าแรงงานต่างชาติและนายจ้างได้รับข้อมูลเกี่ยวกับสิทธิในอียูดีขึ้น โดยให้เหตุผลว่า การเคลื่อนย้ายแรงงานเสรีของอียูจะนำไปสู่สถานการณ์ที่ทุกฝ่ายทั้งแรงงานและรัฐสมาชิกได้ประโยชน์อย่างแท้จริง เนื่องจากวิกฤติเศรษฐกิจของยุโรปมีสาเหตุมาจากความไม่สมดุลด้านแรงงาน เมื่อบางประเทศต้องเผชิญกับการว่างงานสูงอย่างไม่เคยเป็นมาก่อน ในขณะที่อีกบางประเทศกำลังมองหาแรงงานที่มีทักษะ

สำหรับทัศนคติเกี่ยวกับแรงงานข้ามชาติที่แพร่กระจายในประเทศสมาชิกอียูหลายประเทศ เช่น ความกังวลว่าแรงงานผู้ย้ายถิ่นบางคนหวังเพียงแค่จะได้ประโยชน์จากสวัสดิการสังคม หรือเข้ามาแย่งงานนั้น นายแอนเดอร์มีความเห็นว่า ยังไม่มีข้อเท็จจริงมาสนับสนุน หลักฐานเชิงประจักษ์ได้แสดงให้เห็นว่าการเคลื่อนย้ายแรงงานถูกขับเคลื่อนโดย "ทักษะที่เกี่ยวข้องและการขาดแคลนแรงงานอื่น ๆ"

บรรดาสมาชิกอียูได้เพิ่มความกังวลเมื่อสหภาพยุโรปเตรียมเพิกถอนข้อจำกัดล่าสุดต่อแรงงานบัลแกเรีย และโรมาเนีย ซึ่งเข้าร่วมกับอียูในปี 2550 แต่สมาชิกเดิมได้รับอนุญาตให้จำกัดการเข้าถึงแรงงานถึงปี 2558 เพื่อหลีกเลี่ยงการไหลทะลักของแรงงาน

โฆษกรัฐบาลอังกฤษตอบโต้ข้อเสนอของนายแอนดอร์ว่า "จะต่อต้านความพยายามจากสหภาพยุโรปที่จะเพิ่มภาระให้กับอังกฤษ" นายกรัฐมนตรีเดวิด คาเมรอน ของอังกฤษประกาศเมื่อเดือนที่แล้วว่า ประเทศอังกฤษจะจำกัดผลประโยชน์สำหรับผู้ย้ายถิ่น หลังจากผลการสำรวจความคิดเห็นระบุว่า การเข้าเมืองเป็นหัวข้อที่ผู้มีสิทธิเลือกตั้งกังวลสูงสุด เยอรมนีก็ให้ความสำคัญกับประเด็นที่ว่าผู้ย้ายถิ่นต้องการสวัสดิการสังคมมากกว่าการทำงาน