ก.แรงงาน ปลื้มสภาอุตสาหกรรม หนุน 12 สถาบันเทคโนโลยีชั้นสูง
นายธีรพล ขุนเมือง อธิบดีกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน(กพร.) กระทรวงแรงงาน เปิดเผยว่า ปัจจุบันรัฐบาลให้ความสำคัญอย่างมากในการวางรากฐานการพัฒนาประเทศให้มีความยั่งยืน โดยกำหนดให้มียุทธศาสตร์ชาติ 20 ปีขึ้นมา เป็นแนวทางที่จะให้แต่ละหน่วยงานช่วยกันขับเคลื่อนไปสู่ความมั่นคง มั่งคั่ง ยั่งยืน เพื่อสอดรับกับสถานการณ์ด้านแรงงาน เทคโนโลยีที่มีการเปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็ว ซึ่งภายในไม่เกิน 5 ปีข้างหน้า รัฐบาลได้ตั้งเป้าหมายในการนำพาประเทศเข้าสู่โมเดล “ประเทศไทย 4.0 (Thailand 4.0)” ที่มุ่งปรับเปลี่ยนโครงสร้างเศรษฐกิจไปสู่ “เศรษฐกิจที่ขับเคลื่อนด้วยนวัตกรรม” และเมื่อบริบททางเศรษฐกิจเกิดการเปลี่ยนแปลง การบริหารทรัพยากรมนุษย์ของภาคธุรกิจต่างๆ ต้องมีการปรับตัวตามเช่นกัน เพื่อให้องค์กรสามารถเติบโตในบริบทใหม่ได้อย่างเข้มแข็งและมีประสิทธิภาพ และต้องมีการเตรียมความพร้อมในการบริหารจัดการทรัพยากรมนุษย์ให้ก้าวทันและสอดคล้องกับความเปลี่ยนแปลงสู่ยุค Thailand 4.0 ที่ธุรกิจจะต้องแข่งขันกันด้วยความรู้ ความคิดสร้างสรรค์ และนวัตกรรม ทั้งนี้เพื่อให้ประเทศไทยหลุดพ้นจากกับดักประเทศรายได้ปานกลาง และเป็นไปตามแผนพัฒนาเศรษฐกิจและสังคมแห่งชาติ ฉบับที่ 12 และนโยบายของรัฐบาลที่มุ่งเน้นให้กำลังแรงงาน ได้รับการพัฒนาขีดความสามารถ สามารถแข่งขันได้ในทุกภูมิภาคอย่างเต็มภาคภูมิ รวมทั้งสอดรับกับยุทธศาสตร์ชาติ 20 ปี ของกระทรวงแรงงาน ที่จะก้าวสู่ Brain Power ในอีก 20 ปีข้างหน้า และเป็นไปตามกรอบวาระปฏิรูปเร่งด่วน 8 วาระ ด้าน “เพิ่มผลิตภาพแรงงานสู่ Thailand 4.0” ด้วย
โดยในปี 2560 กระทรวงแรงงานภายใต้การนำของพลเอกศิริชัย ดิษฐกุล รัฐมนตรีว่าการกระทรวงแรงงาน (รง.) ได้ปรับบทบาทสถาบันพัฒนาฝีมือแรงงาน ให้เป็นศูนย์เทคโนโลยีชั้นสูง นำร่องใน 12 แห่งทั่วภูมิภาค ซึ่งในแต่ละศูนย์ฯ จะมีความเชี่ยวชาญเฉพาะด้าน โดยร่วมมือกับภาคเอกชน ภาครัฐ เป็นเครือข่ายในการพัฒนาบุคลากรร่วมกัน ตามแนวทาง “ประชารัฐ” เพื่อที่ปรับกระบวนทัศน์ แนวทางการทำงานให้มีประสิทธิภาพ ประสิทธิผล สัมฤทธิ์ตามนโยบายไทยแลนด์ 4.0 และสอดคล้องกับความต้องการของประเทศ เพื่อให้กำลังแรงงาน เข้าสู่ตลาดแรงงานอย่างมีคุณภาพ มีประสิทธิภาพในการทำงาน
นายธีรพล กล่าวต่อไปว่า จากการปรับบทบาท สถาบันพัฒนาฝีมือแรงงานให้เป็นศูนย์เทคโนโลยีชั้นสูงนี้ สภาอุตสาหกรรมแห่งประเทศไทยได้ให้การสนับสนุน เพราะเป็นไปในทิศทางเดียวกันที่จะมุ่งเน้นเตรียมความพร้อมแรงงานไทยก้าวสู่ไทยแลนด์ 4.0 ด้วย โดยเฉพาะอย่างยิ่งในสถาบันพัฒนาฝีมือแรงงาน เทคโนโลยีชั้นสูง จ.สมุทรปราการ ชลบุรีและระยอง สภาอุตสาหกรรมจะสนับสนุนและร่วมเป็นเครื่องข่ายทั้งด้านบุคคลากร เครื่องจักร(ในสถานประกอบการ) เพื่อพัฒนาเสริมทักษะในด้าน Automation and Robotic (Industrial 4.0) พร้อมๆ กับสนับสนุนการดำเนินงานในสถาบันเทคโนโลยีชั้นสูงอีก 9 แห่งพร้อมกันด้วย และจะมีการลงนามความร่วมมือระหว่างกัน (MOU) ในกลางเดือนธันวาคม 2559 นี้ เพื่อให้เกิดผลสัมฤทธิ์ตามนโยบายไทยแลนด์ 4.0 โดยเร็ว
