เช็กสิทธิ์ รับเงินว่างงานเพิ่มขึ้น 60% ลงทะเบียนออนไลน์ง่ายๆ

เช็กสิทธิ์ รับเงินว่างงานเพิ่มขึ้น 60% ลงทะเบียนออนไลน์ง่ายๆ

ผู้ประกันตน มาตรา 33 ฟังทางนี้! รัฐบาลเพิ่มเงินชดเชยว่างงาน กรณีเลิกจ้างเป็น 60% รับสูงสุด 9,000 บาท/เดือน ลงทะเบียนออนไลน์ได้เลย เพื่อรับสิทธิ์ช่วยเหลือค่าใช้จ่าย!

วันนี้ (16 ก.ค. 68) นายอนุกูล พฤกษานุศักดิ์ รองโฆษกประจำสำนักนายกรัฐมนตรี ได้ออกมาเปิดเผยข่าวดีสำหรับ ผู้ประกันตน มาตรา 33 โดยเฉพาะกลุ่มที่กำลังเผชิญกับการเลิกจ้าง หรือว่างงาน หลังจากที่ ราชกิจจานุเบกษา ได้ประกาศใช้กฎกระทรวงแรงงานฉบับใหม่ว่าด้วยหลักเกณฑ์และอัตราการได้รับประโยชน์ทดแทนกรณีว่างงาน ซึ่งมีผลบังคับใช้แล้ว

กฎกระทรวงฉบับนี้ถือเป็นก้าวสำคัญในการบรรเทาภาระของผู้ประกันตน และเพื่อให้สอดคล้องกับสภาพเศรษฐกิจและสังคมในปัจจุบัน โดยสาระสำคัญที่น่าจับตาคือ การปรับเพิ่มอัตราการได้รับประโยชน์ทดแทนในกรณีว่างงานจากการเลิกจ้าง จากเดิมร้อยละ 50 เป็นร้อยละ 60 ของค่าจ้างเฉลี่ย ส่งผลให้ผู้ประกันตนสามารถได้รับเงินทดแทนสูงสุดไม่เกิน 9,000 บาทต่อเดือน จากเดิมสูงสุด 7,500 บาท และในระยะเวลา 180 วัน (6 เดือน) จะได้รับเงินทดแทนการขาดรายได้สูงสุดถึง 54,000 บาท จากเดิม 45,000 บาท

รายละเอียดการขอรับเงินชดเชยว่างงานและเงื่อนไขสำคัญ

สำหรับ ผู้ประกันตนตามมาตรา 33 ที่ลาออกหรือถูกเลิกจ้าง สามารถลงทะเบียนผู้ว่างงาน ผ่านเว็บไซต์ e-service.doe.go.th ได้ภายใน 30 วัน นับจากวันที่สิ้นสุดการจ้างงาน โดยแบ่งออกเป็น 3 กรณีหลักๆ ดังนี้

  • กรณีถูกเลิกจ้าง : จะได้รับเงินช่วยเหลือเดือนละ 60% ของเงินเดือนเฉลี่ย (เช่น หากเงินเดือน 10,000 บาท จะได้รับ 6,000 บาทต่อเดือน) โดยจะจ่ายให้ไม่เกิน 6 เดือนใน 1 ปี หรือรวมกันไม่เกิน 180 วัน
  • กรณีลาออกเอง หรือหมดสัญญาจ้าง : จะได้รับเงินช่วยเหลือ 30% ของเงินเดือนเฉลี่ย (เช่น หากเงินเดือน 10,000 บาท จะได้รับ 3,000 บาทต่อเดือน) โดยจะจ่ายให้ไม่เกิน 3 เดือนใน 1 ปี หรือรวมกันไม่เกิน 90 วัน
  • กรณีว่างงานหลายครั้งในปีเดียว : ผู้ประกันตนสามารถขอรับสิทธิได้ทุกรอบ แต่เงินรวมที่ได้รับในปีนั้น จะต้องไม่เกิน 180 วันสำหรับกรณีเลิกจ้าง และไม่เกิน 90 วันสำหรับกรณีลาออก
     

เงื่อนไขและเอกสารที่ต้องใช้ในการยื่นขอรับสิทธิ

เพื่อความเข้าใจที่ชัดเจน ผู้ประกันตนที่ต้องการขอรับสิทธิประโยชน์ทดแทนกรณีว่างงานจะต้องปฏิบัติตามเงื่อนไขและเตรียมเอกสารดังต่อไปนี้

เงื่อนไข

  1. ต้องจ่ายเงินสมทบมาแล้วไม่น้อยกว่า 6 เดือน ภายในช่วง 15 เดือนก่อนว่างงาน
  2. ว่างงานต่อเนื่องอย่างน้อย 8 วัน
  3. ต้องลงทะเบียนผู้ว่างงานผ่านเว็บไซต์ https://e-service.doe.go.th ภายใน 30 วันหลังออกจากงาน
  4. รายงานตัวผ่านระบบออนไลน์เดือนละ 1 ครั้ง จนกว่าจะมีงานทำ
  5. พร้อมทำงานและไม่ปฏิเสธการฝึกอาชีพที่จัดหาให้
  6. ไม่ถูกเลิกจ้างเพราะความผิดร้ายแรง เช่น ทุจริต ละทิ้งหน้าที่ ฯลฯ
  7. ไม่ได้รับสิทธิซ้ำในกรณีชราภาพ

เอกสารที่ใช้ในการยื่นขอรับสิทธิ

  1. แบบคำขอ สปส. 2-01/7
  2. หนังสือรับรองออกจากงาน หรือ สปส.6-09 (ถ้าไม่มีสามารถขึ้นทะเบียนได้)
  3. สำเนาสมุดบัญชีธนาคาร (เฉพาะธนาคารที่กำหนด)
  4. หนังสือคำสั่งเลิกจ้าง (ถ้ามี)

นายอนุกูล พฤกษานุศักดิ์ ยังได้เน้นย้ำว่า รัฐบาลมุ่งมั่นที่จะสร้างหลักประกันให้กับผู้ประกันตนที่ถูกเลิกจ้างและสูญเสียรายได้ เพื่อให้พวกเขามีรายได้เพียงพอกับภาระค่าใช้จ่าย โดยผู้ประกันตน มาตรา 33 ที่มีสิทธิ สามารถยื่นขอรับเงินผ่านระบบออนไลน์ หรือยื่นแบบฟอร์มที่สำนักงานประกันสังคมจังหวัดทั่วประเทศ (ยกเว้นสำนักงานใหญ่ในกระทรวงสาธารณสุข)

ข้อควรระวัง : เงินทดแทนว่างงานไม่สามารถขอย้อนหลังได้ ผู้ประกันตนจึงต้องยื่นขึ้นทะเบียนภายใน 30 วันหลังลาออกหรือถูกเลิกจ้าง และหากลาออกหรือถูกเลิกจ้างหลายครั้งในปีเดียว การนับรวมวันรับเงินสูงสุดจะไม่เกินที่กำหนด (90 วันสำหรับลาออก / 180 วันสำหรับเลิกจ้าง)

หากมีข้อสงสัยเพิ่มเติม สามารถสอบถามข้อมูลได้ที่สายด่วนประกันสังคม 1506 ซึ่งให้บริการทุกวันตลอด 24 ชั่วโมง