'ซีเมนส์'เตรียมกระจายอำนาจบริหาร

ซีเมนส์ซึ่งเป็นบริษัทรายใหญ่อันดับสองของเยอรมนีในแง่ของมูลค่าตลาด แถลงว่า บริษัทเตรียมยกเลิกแผนการบริหารจัดการระดับภูมิภาคซึ่งเริ่มใช้เมื่อปี 2551 ในยุคของนายปีเตอร์ โลสเชอร์ อดีตซีอีโอของบริษัท เพื่อคืนอำนาจบริหารให้กับผู้จัดการในแต่ละประเทศและทำให้ง่ายต่อการตัดสินใจมากขึ้น

ซีเมนส์เปิดเผยต่อบรรดาผู้จัดการจำนวนราว 600 คนในการประชุมประจำปีที่กรุงเบอร์ลินว่า การเลิกใช้แผนบริหารดังกล่าวจะทำให้ซีเมนส์มีประสิทธิภาพและเข้าใกล้ตลาดมากยิ่งขึ้น

นายเคเซอร์ วัย 33 ปี ถูกเสนอชื่อเป็นซีอีโอคนใหม่ของซีเมนส์เมื่อสิ้นเดือนกรกฎาคมที่ผ่านมา หลังจากที่บริษัทได้ปลดนายโลสเชอร์ก่อนหมดสัญญา 4 ปี เนื่องจากทำกำไรต่ำกว่าเป้าอยู่หลายครั้ง

ภายใต้โครงสร้างใหม่ ผู้จัดการในแต่ละประเทศซึ่งมีความสำคัญมากที่สุดต่อซีเมนส์ในแง่ของปริมาณธุรกิจและแนวโน้มการเติบโต จะต้องรายงานผลการดำเนินงานโดยตรงต่อสมาชิกกรรมการบริหารที่ดูแลธุรกิจหลัก 4 ประเภทของบริษัท ได้แก่ อุตสาหกรรม พลังงาน การดูแลสุขภาพ รวมถึงโครงสร้างพื้นฐานและเมือง